photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

****EXPERIENCE SIGNIFICATIVE EXIGEE DANS LE SECTEUR SOCIAL AVEC UN PUBLIC ISSU DE LA RUE*** Il assure les missions suivantes sur 2 des Lieux à Vivre du GAF (Naubalette et 7 Deniers) La priorité du poste devra d'être toujours le plus possible sur le terrain, avec les habitants. - Écoute et dialogue - Travaille avec les référents de lieu et les équipes salariées et respecte le principe de participation des personnes - Crée le climat de confiance pour favoriser la mise en place des projets personnels ou des démarches (sociales, médicales.) des habitants et oriente vers l'équipe quand nécessaire - Veille au respect du règlement du lieu, faire vivre la charte des lieux à vivre - Veille à l'installation matérielle des nouveaux habitants, en lien avec les référents de lieu, et veille à la bonne intégration des nouvelles personnes - Veille à l'état général des lieux - Participe à la gestion des conflits, avec les référents et le reste de l'équipe, et éventuellement la coordonnatrice ou le CA selon le degré de gravité - Participe à la réunion avec les habitants et les autres membres de l'équipe de chaque lieu A Naubalette (13 heures) : - Coordonne et accompagne les activités[...]

photo Agent / Agente de prévention et de proximité

Agent / Agente de prévention et de proximité

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

LIVAH est une société coopérative d'intérêt collectif (SCIC) qui propose différentes modalités d'hébergement et formes d'accompagnement aux personnes qui nous sont orientées par la Commission Locale de l'Habitat de Rennes Métropole au regard de leurs parcours et de leurs fragilités. Nos valeurs coopératives telles que la solidarité, la prééminence de la personne humaine et l'ancrage territorial (inscription dans le réseau partenarial local); Notre engagement au service des plus vulnérables en proposant des services de qualité qui respectent les principes d'équité et d'accessibilité pour les personnes victimes de toute forme d'exclusion du logement, cumulant les handicaps et/ou ayant un mode de vie atypique et dont les conditions de vie sont à améliorer. Accompagnement régulier d'un public en situation de handicap psychique au sein de leur propre domicile. Notre éthique d'intervention en prenant en compte la personne dans sa singularité et adaptant notre accompagnement à ses besoins, ses compétences et ses fragilités. Nous recherchons pour l'établissement ALFADI, un agent socio - technique (H/F) Sous la responsabilité de la responsable du Service Hébergement, vous participez[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Mihiel, 55, Meuse, Grand Est

L'association Alys recrute au sein du pôle « enfance ». Sous la responsabilité de la directrice et de son adjointe, vous travaillerez en structure multi accueil en étroite collaboration avec deux éducatrices de jeunes enfants et une puéricultrice. Vous soutiendrez la responsable de la structure dans ses missions administratives. Au sein d'une équipe, vous serez chargé(e) de l'encadrement des enfants et collaborerez à l'organisation de la vie quotidienne des enfants. Vous participerez à l'identification des besoins des enfants, suivrez leur évolution, proposerez et mettrez en place des activités pour eux, participerez à l'animation des auxiliaires de puériculture et des intervenantes auprès d'enfants et leur apporterez votre savoir-faire spécifique, participerez à la définition des projets éducatifs et pédagogiques et à leur mise en œuvre, accompagnerez et conseillerez les parents dans la prise en charge de leur enfant. Nous faisons de la qualité de la prise en charge et du bien-être de l'enfant une priorité. Dynamique, discret(ète) et créatif(ve), vous possédez de solides connaissances de la petite enfance et disposez de capacités d'écoute et de dialogue. Vous avez[...]

photo Coordonnateur(trice) de projet de développement local

Coordonnateur(trice) de projet de développement local

Emploi Hôpitaux - Médecine

Felleries, 59, Nord, Hauts-de-France

Nous recherchons un/une Coordonnateur ou coordonnatrice du contrat local de santé (CLS). Descriptif de l'emploi : Le CLS a pour objectif de contribuer à la réduction des inégalités territoriales et sociales de santé et à la construction de parcours de santé adaptés aux besoins du territoire, en conjuguant les politiques de santé portées par l'ensemble des partenariats locaux. C'est pourquoi, en partenariat avec l'Agence Régionale de Santé Hauts-de-France et la Communauté de Communes du Cœur de l'Avesnois et la communuauté de communes Sud-Avesnois, le coordinateur ou la coordinatrice devra mettre en place un CLS commun. Missions / conditions d'exercice : 1. Assurer l'écriture de la feuille de route du futur contrat local de santé : - Mettre en place et animer des groupes de travail pluridisciplinaires et interinstitutionnels ; - Rendre compte des travaux des groupes de travail au comité technique et au comité de pilotage - Préparer et participer au comité technique et au comité de pilotage - Assurer un dialogue nourri et fourni avec les différents acteurs (professionnels de santé, milieu paramédical et médico-social, monde associatif) - Rédiger les fiches actions en lien[...]

photo Responsable de magasin

Responsable de magasin

Emploi Négoce - Commerce gros

Ressons-sur-Matz, 60, Oise, Hauts-de-France

Concessionnaire Massey Ferguson depuis 30 ans, le groupe Artois Motoculture, spécialiste dans la distribution, l'entretien et la réparation de matériels agricoles, est en pleine croissance avec l'ouverture de nouvelles bases et le renforcement de ses équipes. Implantés sur 8 bases dans les Hauts-de-France, nous renforçons notre présence avec l'ouverture de deux nouvelles concession, dont une sur le secteur stratégique de Ressons sur Matz. Dans ce cadre, nous recherchons de nouveaux talents pour accompagner notre croissance ! ARTOIS MOTOCULTURE, spécialiste reconnu des pièces détachées pour le matériel agricole, recrute un(e) responsable magasinier- vendeur H/F en Pièces Détachées Agricoles, Vos missions principales : - Accueillir et accompagner nos clients : Agriculteurs, artisans ou professionnels du secteur agricole - vous êtes leur premier interlocuteur. Votre mission ? Leur garantir un accueil professionnel et les orienter vers la pièce qu'il leur faut. - Conseiller avec expertise : Fort(e) de votre expérience et de votre connaissance du matériel agricole, vous identifiez les besoins de vos clients et proposez des solutions adaptées pour l'entretien ou la réparation[...]

photo Consultant / Consultante IT

Consultant / Consultante IT

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un Développeur Informatique H/F basé à Colmar. Missions : En parfaite relation avec le Directeur de projets et les équipes de l'éditeur et intégrateur, vous prenez en charge les chantiers et activités techniques des projets d'intégration du progiciel CLEVA Web au sein de notre futur SI. Vous endosserez différentes missions, couvrant les activités de conception technique, de réalisation et de tests sur tous les développements nécessaires à l'intégration du progiciel Cleva au sein du reste du Service Informatique - Contribuer au Cadrage technique des sous-chantiers techniques du projet de refonte - Préparer et animer des ateliers techniques de présentation de nos exigences. - Rédiger/Participer à la rédaction des livrables projets placés sous votre responsabilité - Participer à l'instruction des différents chantiers techniques : Conception, Réalisation, Performance, Formation - Développer les composants nécessaires à la bonne intégration du progiciel CLEVA - [...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Francheville, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

- Etre garant du projet jeunesse du centre social et contribuer au projet social, au projet familles. - Préparer et animer les temps d'accueil de la jeunesse dans les murs du centre social (espace jeunes 2 fois par mois (les vendredis soirs et samedis après-midi) et accueil de loisirs pendant les vacances). - Faciliter l'expression des jeunes et les rendre acteurs de leurs projets citoyens, culturels, sociaux, sportifs, loisirs. Soutenir leur autonomie. - Valoriser les projets portés pas les jeunes. - Diversifier les outils pour déployer le « aller vers » en présentiel sur les 3 quartiers de la commune, avec des animations hors les murs hebdomadaires, repérés par les jeunes. - Mobiliser l'outil numérique pour aller vers les jeunes grâce aux Promeneurs du Net. - Co-animer, avec les bénévoles, l'accompagnement scolaire collège. - Impliquer les parents dans l'offre proposée aux jeunes, favoriser le dialogue avec les parents. - Poursuivre le partenariat avec le collège en animant des temps méridiens hebdomadaires au foyer du collège. - Participer au réseau PS jeunesse porté par la CAF du Rhône. - Repérer et orienter vers la mission locale, les jeunes « invisibles » de 16 à[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bourbon-Lancy, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Le Centre de Rééducation et de Réadaptation Fonctionnelles LE BOURBONNAIS est un établissement du Groupe UGECAM-BFC situé à Bourbon-Lancy en Saône-et-Loire (30 km de Moulins et 30 km de Decize). L'établissement dispose d'autorisation en Soins de Suite ou de Réadaptation (SSR) en : - prise en charge spécialisée des conséquences fonctionnelles des affections de l'appareil locomoteur en hospitalisation complète et en hospitalisation de jour - prise en charge spécialisée des conséquences fonctionnelles des affections du système nerveux en hospitalisation complète et en hospitalisation de jour - depuis le 1er octobre 2019, une nouvelle autorisation relative à la prise en charge spécialisée des affections de la personne âgée poly pathologique, dépendante ou à risque de dépendance en hospitalisation de jour. L'établissement possède également un dispositif d'Equipe Mobile de Réadaptation et d'Orientation. Les locaux et le plateau technique ont récemment été rénovés dans le cadre d'une opération immobilière. Les missions seront: - Collaborer avec l'infirmière dans les actes suivants : - Dispenser des soins d'hygiène et de confort - Maintenir et restaurer les capacités de la personne[...]

photo Chargé / Chargée d'intervention sociale

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'Association du Centre social Voyageurs72 est une association loi 1901 agréée centre social sur la base d'un projet social comprenant 5 axes prioritaires dont l'accès aux droits, le développement de l'autonomie des personnes. Elle intervient sur une grande partie du département de la Sarthe auprès du public « Gens du voyage ». Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, votre mission consistera à participer à la mise en œuvre de l'action « insertion sociale et professionnelle des Gens du Voyage » dans le cadre d'une convention avec le département de la Sarthe pour l'accompagnement des bénéficiaires du RSA en : -assurant l'accompagnement des travailleurs non-salariés dans le cadre de leurs activités (accompagnement à la création d'entreprise et/ou à l'acquisition d'une autonomie administrative) -participant à la construction et à la réalisation d'actions collectives répondant aux besoins du public dans une démarche d'insertion sociale et/ou professionnelle. Vous recevrez le public au Centre Social Voyageurs 72 et occasionnellement sur des permanences de territoires. Des déplacements obligatoires sont prévus. Véhicule de service non fourni. Autres actions - Réalise le[...]

photo Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Saint-Jean-de-Maurienne, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Premier réseau associatif français de proximité, l'ADMR est la référence du service à la personne depuis près de 70 ans. Par conviction et engagement, le quotidien de nos bénéficiaires est notre métier. A l'ADMR, nous développons nos compétences et notre expérience dans trois grands champs d'intervention : - La vie quotidienne auprès de personnes âgées ou handicapées, - L'action socio-éducative auprès d'enfants et de familles en difficultés, - La santé. L'Association ADMR ENFANCE et PARENTALITE 73 regroupe sur le plan départemental tous les professionnels qui interviennent dans le champ du soutien à la parentalité, et celui de la prévention et protection de l'enfance Afin d'étoffer nos équipes en place, nous recherchons actuellement : 1 TISF : Technicien(ne) de l'Intervention Sociale et Familiale CDI à Temps Partiel de 30h /semaine ou temps plein 35h Secteur Basse Maurienne Sous l'autorité du Président de l'association, de la Directrice et de la Responsable de Secteur, vous assurez des interventions au domicile des familles à la demande du Conseil Départemental ou au titre de la CAF. Dans le cadre des contrats d'accompagnement des familles et des objectifs définis,[...]

photo Médiateur social / Médiatrice sociale

Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi

Bressuire, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

contrat « Adultes Relais » 36 MOIS : - Conditions d'éligibilité : 26 ans minimum, demandeur d'emploi, résider dans le quartier Valette. - cv + lettre de motivation OBLIGATOIRE Dans le cadre du contrat de ville « Engagements Quartiers 2030 » pour le quartier Valette, le/la chargé.e de médiation a pour mission de renforcer le lien social, faciliter l'accès aux droits, prévenir les tensions et accompagner les habitants, en particulier les jeunes et leurs familles, dans leurs démarches d'insertion sociale, éducative et citoyenne. Missions principales : Renforcer le lien social et l'accès aux droits Accueillir et orienter les habitants pour répondre à leurs besoins et faciliter leurs démarches. Détecter les situations de fragilité et assurer une veille sociale proactive. Favoriser la participation et l'inclusion des jeunes Créer un lien de proximité avec les jeunes du quartier, en échangeant avec eux dans un espace d'écoute et de dialogue. Concevoir et animer des ateliers et animations thématiques ou ludiques. Développer des projets co-construits avec les jeunes pour encourager leur engagement citoyen. Prévenir le décrochage scolaire. Faciliter la communication entre jeunes,[...]

photo Comptable de gestion locative

Comptable de gestion locative

Emploi Immobilier

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Votre rôle : Vous serez le pilier de la gestion comptable de notre portefeuille locatif. Vous garantirez la fluidité des flux financiers entre locataires et propriétaires, et participerez à la bonne organisation administrative de l'agence. Vos missions : - Traiter et contrôler les écritures comptables au quotidien : loyers, charges, régularisations - Préparer les avis d'échéance et le quittancement, assurer le suivi des paiements - Encaisser les loyers et organiser les règlements aux propriétaires - Gérer les dépôts de garantie et les restitutions en fin de bail - Réaliser les rapprochements bancaires et contribuer aux bilans comptables - Être force de proposition pour optimiser les outils et procédures internes Compétences et qualités : - Maîtrise de la comptabilité locative et des obligations légales - Rigueur et organisation : gérer plusieurs dossiers en parallèle - Capacités relationnelles : dialoguer avec propriétaires et locataires - Esprit d'initiative pour proposer des améliorations opérationnelles

photo Aide à domicile

Aide à domicile

Emploi Hôpitaux - Médecine

Castelsarrasin, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

L'APAS 82 recrute deux aides à domicile F/H sur Castelsarrasin et ses alentours pour assurer des remplacements. Travail en soirée possible jusqu'à 20h00 et un week-end sur 3 travaillés. L'APAS propose : - des missions proches de chez vous, chez les mêmes bénéficiaires ; - des déplacements comptabilisés en temps de travail et qui ouvrent droit au versement d'indemnités kilométriques, qui sont calculées en kilomètres et minutes réels (temps intermissions rémunérés) ; - une application créée pour vous, pour simplifier vos interventions (planning, itinéraires, chat, badge de télégestion, activités à faire avec votre bénéficiaire ) ; - l'accès à de nombreuses formations (y compris des formations diplômantes) ; - un responsable de secteur diplômé conseiller en économie sociale familiale ; - un accompagnement spécifique pour faciliter votre intégration au sein de l'Association (premiers jours en doublon, bilan fréquent avec votre responsable, disponibilité des collègues ). Déplacements au domicile des usagers avec véhicule personnel (remboursement des frais kilométriques et paiement des intermissions selon la Convention). Positionnement hiérarchique : L'aide à domicile exerce[...]

photo Responsable d'établissement médico-éducatif

Responsable d'établissement médico-éducatif

Emploi

Collobrières, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'UGECAM PACA et Corse recrute Un Responsable Educatif (H/F) au sein du PCPE et de la Communauté 360 Cible du Var de l'UGECAM PACA et Corse à Collobrières (83610) - N°20250365, en CDI à temps plein. Missions du Responsable Educatif (H/F) communauté 360 : Coordonner les différents accompagnements de la personne en partenariat avec les équipes pluridisciplinaires et interdisciplinaires, en interne et en externe Sécuriser les situations de rupture en attachant une attention particulière aux changements de situation et aux situations complexes Recevoir, filtrer et orienter les saisines correspondant aux niveaux de réponse attendus par le PCPE et la communauté 360 en lien avec la MDPH du Var Mobiliser, coordonner et développer les partenariats et la communication en lien avec la gouvernance territoriale (DAC, plateforme de répit, .) Contribuer à l'animation du réseau de partenaire en organisant une articulation et un dialogue permanent avec ses membres Promouvoir le PCPE et la Communauté 360 auprès des publics et de l'ensemble des acteurs spécialisés et de droit commun du territoire du Var Préparer, organiser et animer les différentes réunions de pilotage et de gouvernance[...]

photo Emballeur / Emballeuse

Emballeur / Emballeuse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cheval-Blanc, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Notre agence INTERIM NATION d'Orange recherche actuellement pour l'un de ses clients, des Emballeurs / Emballeuses H/F proche de Cavaillon. Vos missions principales : Conditionnement des fruits et légumes Charger et décharger les véhicules. Signaler les marchandises abîmées. Conditionner les produits en utilisant des techniques spécifiques comme le filmage ou le cerclage. Station debout obligatoire, pas de port de charges, Profil : Dynamique Autonome Organiser Rigoureux --> Techniques d'emballages et de conditionnement --> Connaissances des règles et consignes de sécurités en entrepôt. Horaires : démarrage à 07h30 du lundi au samedi. Prévoir des heures supplémentaires, prise de poste rapide jusqu'en avril 2026 Etudiants majeurs, vous êtes les bienvenus ;) Avantages à travailler avec INTERIM NATION : remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 50% sur présentation de justificatif + 10% d'indemnité de fin de mission + 10% d'indemnité de CP + CET 8% POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE BELVEDIA : Chez Belvedia nous sommes convaincus que les hommes et les femmes font la richesse de l'entreprise. Nous cultivons l'équilibre entre développement économique et le bien-être[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie, Ile-de-France, Auvergne Rhône-Alpes et Nouvelle Aquitaine. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 340 collaborateurs sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Conseiller.ère en Insertion Professionnelle pour notre agence de Poitiers. Description du poste : Dans[...]

photo Conseiller / Conseillère en gestion de carrière

Conseiller / Conseillère en gestion de carrière

Emploi Enseignement - Formation

Gif-sur-Yvette, 91, Essonne, Île-de-France

Le Conseiller carrière et parcours professionnels doit jouer un rôle d'appui direct aux personnels et aux managers. Ses objectifs principaux seront de : - Accompagner les managers de manière individuelle ou collective et développer leur capacité à appréhender le volet RH de leurs missions (motivation de leurs équipes, régulation de la charge de travail, prévention des risques psychosociaux, règlement des situations individuelles.). - Promouvoir et accompagner les mobilités internes ou externe en lien avec la stratégie de l'école et le développement des carrières des personnels. - Prévenir et traiter les situations individuelles sensibles avec pour objectif de prévenir les contentieux. - Faire de la politique de formation un levier de développement des compétences en adéquation avec le plan de transformation de l'Ecole et les obligations réglementaires. Rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines, au sein du pôle Développement RH et expérience collaborateur, vous collaborerez en binôme avec une chargée de développement RH. Le pôle soutiendra le projet de transformation de l'école en plaçant les compétences, la qualité du parcours professionnel et l'accompagnement[...]

photo Formateur / Formatrice qualité

Formateur / Formatrice qualité

Emploi Enseignement - Formation

Meudon, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Ce que nous vous proposons Le Campus Educatif et Ecologique Saint Philippe (CEESP) situé à Meudon (92), site historique de la Fondation Apprentis d'Auteuil depuis 1946, accueille plus de 500 jeunes sur 14 hectares de bâtiments et espaces verts. Il est composé, notamment, d'un collège, d'un lycée professionnel, d'un internat éducatif et scolaire et d'un lycée horticole et de 2 unités de formation en apprentissage (UFA). Le CEESP propose des diplômes en formation initiale, en alternance et en formation continue dans les métiers suivants : menuiserie, métiers verts, charpente, électricité, électrotechnique, service à la personne. En 2025, la construction d'un nouveau plateau technique avec un atelier moderne et doté d'équipements performants, et un espace de travail extérieur sur une terrasse végétalisée pour les réalisations grandeur nature, offrent des conditions de travail et d'apprentissage remarquables. Vos missions Sous la responsabilité de la directrice adjointe de l'UFA, le(la) formateur(trice) a pour mission, par sa double expertise, pédagogique et technique, de contribuer au développement des compétences favorisant l'insertion sociale et professionnelle des[...]

photo Menuisier / Menuisière aluminium d'atelier en industrie

Menuisier / Menuisière aluminium d'atelier en industrie

Emploi Négoce - Commerce gros

Bobigny, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

SARL TOP ALU existe depuis 20 ans, nous avons acquis une grande expérience dans le domaine de la sécurisation des personnes et des bâtiments. Nous sommes spécialisés dans la conception, fabrication et pose d'ouvrages standards ou sur mesure en menuiseries alu/métal et en serrurerie/métallerie. Nos domaines d'intervention : le neuf et la rénovation pour des clients professionnels. Dans le cadre de notre activité, nous recherchons un/e: MENUISERIEALUMINIUM H/F d'ATELIER Votre mission : Vous travaillerez en autonomie à l'atelier pour fabriquer : Tout type de menuiseries aluminium (portes, châssis, fenêtres, grilles.) prêts à poser par les équipes de la société, Encadrer et continuer à former un menuisier aluminium en poste depuis 2 ans, Gestion du stock, Réception / contrôles des livraisons, Entretien courant des machines outil et propreté de l'atelier, Logistique des pièces à laquer chez un prestataire externe, Dialogue quotidien avec les équipes de pose et l'encadrement pour organiser les travaux et fabrication. Votre profil : * Vous avez environ 2 ans d'expérience dans un poste similaire en toute autonomie, Lecture des plans, Vous connaissez et respectez les normes et[...]

photo Assistant(e) maternel(le) en famille d'accueil

Assistant(e) maternel(le) en famille d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Kremlin-Bicêtre, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Présentation générale Placé sous l'autorité du responsable du responsable de la crèche familiale, vous serez en chargé des missions Suivantes : VOS MISSIONS Travail d'accompagnement des familles et de prise en charge de leurs enfants (au sein du domicile) - Favoriser l'éveil, l'épanouissement, le bien-être, la sécurité affective et physique des enfants dans la journée - (accueil, repas, sommeil, change, jeux, etc.) - Savoir suivre l'évolution de l'enfant pour lui proposer des activités adaptées à son développement - Respecter le rythme, l'individualité de chaque enfant et l'accompagner dans ses acquisitions ; - Adapter son domicile en réponse aux besoins de l'enfant - Echanger ses observations et sa perception du vécu de l'enfant et de sa famille, favoriser la communication - Assurer une bonne hygiène tant pour l'enfant que pour elle ainsi qu'un bon entretien de son domicile et du - matériel prêté par la crèche - Avoir une réponse professionnelle à l'attente de conseil des parents - Travail en équipe - Dialoguer, établir des relations de confiance réciproque entre adulte ; - Participer aux réunions de groupe d'analyse de la pratique, de régulation des conflits - Participer[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Lamentin, 97, Martinique, -1

GMES recrute un ou une chargé(e) RH Vous serez amené à prendre en charge les missions suivantes : Gestion administrative du personnel Elaboration de la paie Recrutements Formation internes Montage des dossiers de subventions Maintien de la certification qualiopi Compétences requises : Compétences techniques : Gestion de la paie Bonne connaissance dans les process de formation et de recrutement Capacité à rechercher, trouver et à gérer des financements pour la formation et le développement RH. Compétences comportementales : Capacité d'analyse et de synthèse. Sens de l'écoute et du dialogue. Organisation, mémoire et rigueur. Esprit d'initiative et force de proposition Faire preuve de discrétion en toute circonstance Profil recherché : Formation Bac+3 à Bac+5 en RH Expérience souhaitée dans un poste similaire de 3 à 5 ans Aptitude à gérer plusieurs dossiers en parallèle et à travailler en équipe. Expérience en recherche de subventions et développement de partenariat serait un véritable avantage

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Perros-Guirec, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Contrat du 1er janvier 2026 au 30 avril 2026 (possibilité de prolongation) DE Educateur(-trice) de Jeunes Enfants exigé MISSIONS AU SEIN DE L'UNITE D'ACCUEIL 1 Auprès des enfants - Accompagne l'enfant dans son développement global, psychomoteur et affectif. - Crée autour de l'enfant un cadre sécurisant et propose des activités d'éveil adaptées , en fonction son âge, de ses capacités, de ses acquisitions et de ses besoins. - Veille à sa santé, son épanouissement, son bien-être et à la satisfaction des besoins fondamentaux de l'enfant (repas, sommeil, soins). - Exerce un rôle de dépistage et de prévention des troubles du comportement chez l'enfant. 2 Auprès des parents - Participe à l'accueil des parents dans le dialogue, en favorisant un climat de confiance. - Accompagne les parents dans leur rôle éducatif tout en respectant leur place de parents. 3 Auprès de l'équipe - Encadre et anime l'équipe de l' unité de remplacement. - Participe à la transmission des informations concernant les enfants afin d'assurer un suivi cohérent dans le cadre de la continuité des soins - Joue un rôle moteur auprès de l'équipe dans la construction,[...]

photo Secrétaire

Secrétaire

Emploi Social - Services à la personne

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

L'établissement : Les appartements de coordination thérapeutique s'adressent aux personnes adultes atteintes de maladies chroniques lourdes, en situation de fragilité psychologique et sociale. Ils visent à assurer le suivi et la coordination des soins, à garantir l'observance des traitements, permettre un accompagnement psychologique et une aide à l'insertion. La mission : Sous la responsabilité du Directeur de Secteur, de la Directrice Adjointe et des Chefs de Service, vous garantissez la mise en œuvre des aspects administratifs, organisationnels et d'échanges avec l'intérieur et l'extérieur du service. Vous organisez et réalisez votre travail en référence aux procédures définies, en tenant compte d'instructions données par son supérieur hiérarchique. Vous avez pour mission de prendre en charge l'accueil téléphonique et physique du service et selon les secteurs, d'assurer la gestion du courrier et réaliser les tâches administratives. Le public : adultes hommes et femmes, atteints de maladies chroniques lourdes en situation de fragilité psychologique et sociale. Le poste : - CDD du 01/01/2026 jusqu'au 30/06/2026 - Poste à 0.50 ETP (17.50 h/hebdo) - Rémunération : coefficient[...]

photo Gestionnaire de l'administration du personnel

Gestionnaire de l'administration du personnel

Emploi Administrations - Institutions

Quimper, 29, Finistère, Bretagne

Date limite de candidature : 08/01/2026 Type de recrutement : CDD d'un an Poste à pourvoir : Conseiller Ressources Humaines - Instances consultatives Poste à pourvoir : le 1er février 2026 LE CENTRE DE GESTION DE LA FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE DU FINISTÈRE RECRUTE UN/UNE : Conseiller Ressources Humaines - Instances consultatives (F/H) Descriptif de l'emploi : Vous intégrez le Pôle Appui aux Collectivités au sein du service Conseils aux Collectivités sur la spécialité Instances Consultatives. Vous rejoignez une équipe de 2 agents où vos principales missions seront de participer au fonctionnement des instances de dialogue social (CAP / CCP / CST et conseil de discipline) et de conseiller les collectivités affiliées. Vous serez l'interlocuteur(rice) des membres des instances que sont les élus locaux et les représentants du personnel. Vos principales missions : - Organiser le fonctionnement et la consultation des instances paritaires pour les collectivités affiliées, - Conseiller les collectivités dans le domaine des instances paritaires, du droit syndical et du temps de travail, - Instruire les dossiers présentés aux instances, - Assister aux différentes séances, -[...]

photo Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

L'Adjoint-e de direction sécurise et coordonne une politique de gestion des ressources humaines en lien avec la directrice. C'est un pivot d'information auprès des salarié.e.s en emploi partagé au quotidien. Il-elle assure l'amélioration continue de la majorité des processus RH et favorise le développement des compétences des salarié.e.s en emploi partagé. Il-elle appuie la directrice dans la relation aux adhérents et plus globalement dans la vie du GE : Pilotage des processus RH - Participer aux recrutements et à la contractualisation avec les salarié-es - Être en lien quotidien avec l'équipe salariée et les adhérents - Piloter les outils dédiés (relevés d'heures, livret d'accueil, suivi des entretiens...) - Assurer une veille sur les questions juridiques et sociales, les organismes de formation. - Suivre la gestion du temps de travail et des activités, gérer l'organisation des congés - Suivre les parcours professionnels et le développement des compétences : entretiensprofessionnels, organisation de la formation continue des salarié-es. - Appliquer la réglementation de la convention collective et des accords d'entreprise Pilotage et suivi du dialogue social -Organiser[...]

photo Enquêteur / Enquêtrice statistique

Enquêteur / Enquêtrice statistique

Emploi Administrations - Institutions

Auzeville-Tolosane, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Au sein de la Sous-Direction des Statistiques Agricoles, Forestières et Agroalimentaires, le Bureau des Statistiques des Industries Agricoles et Alimentaires (BSIAA), composé d'une vingtaine d'agents, établit, analyse, et met à disposition les statistiques concernant les industries agroalimentaires (IAA). Il a notamment la responsabilité des enquêtes de branche dans ce domaine et contribue ainsi aux réponses aux règlements européens EBS (statistiques d'entreprises), et SAIO (statistiques laitières et transmission des prix des intrants). Il a également en charge la responsabilité de la valorisation et de la diffusion des informations sectorielles des IAA issues du dispositif de la statistique d'entreprise de l'Insee (sources Esane et Flores, enquêtes thématiques). Au sein du BSIAA, le pôle "Collecte" comprend l'ensemble des gestionnaires d'enquêtes. Il est composé de 8 agents (2A, 5B, 1C). Vous assurez une partie du suivi des entreprises interrogées dans le cadre de l'Enquête annuelle de production commercialisée (EAPC) 2026. Cette enquête vise à répondre aux exigences du règlement européen EBS, et plus précisément à son volet ProdCom (Production communautaire). Aux[...]

photo Serveur / Serveuse en restauration

Serveur / Serveuse en restauration

Emploi Restauration - Traiteur

Murviel-lès-Béziers, 34, Hérault, Occitanie

Nous recherchons un serveur H/F dans le cadre de l'ouverture prochaine d'un restaurant spécialités italiennes en MAI 2026. Vous êtes serveur confirmé : prise de commande, service à table, débarrasser, mise en place, etc. Vous parlez impérativement l'italien et êtes en capacité de dialoguer avec la clientèle. Vous recherchez un poste à long terme Vos jours de repos : mercredi et dimanche Horaires en découpés Possibilité de logement payant avec appartement situé au dessus du restaurant de 120m2 (colocation possible) Vous avez la possibilité de réaliser une immersion et/ou une période d'adaptation au poste de travail sous convention avec France Travail.

photo Assistant / Assistante comptable et budgétaire

Assistant / Assistante comptable et budgétaire

Emploi Enseignement - Formation

Gières, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation de la structure : Au sein de la Direction Générale Déléguée Ressources Humaines, la Direction de l'Aide au Pilotage RH est composée de 14 personnes. Ses missions principales sont découpées autour de deux grands axes : - Les emplois et la masse salariale avec notamment : les campagnes d'emplois, le suivi des demandes d'autorisation de recrutement, l'élaboration du budget et des budgets rectificatifs et les dialogues de gestion RH. - Les SI-RH et les données RH avec principalement : le suivi de l'évolution et la fiabilisation des logiciels RH, la production et l'analyse des données RH de l'établissement (Bilan Social, enquêtes, indicateurs, etc.). C'est au sein de cette équipe que le poste est à pourvoir. Sous l'autorité de la Directrice de l'Aide au pilotage RH, vous intégrerez l'équipe en charge de l'aide au pilotage sur le budget, les emplois et la Masse Salariale, composée de 3 personnes. Vous serez sous la responsabilité hiérarchique de la responsable d'équipe. Missions principales : Votre mission principale sera d'assurer le pilotage et la fiabilité de la gestion financière, budgétaire et salariale de la DGD RH, en garantissant le suivi des dépenses,[...]

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Sappey-en-Chartreuse, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Etablissement d'Accueil de Jeunes Enfants associatif La Sappeyrlipopette situé au Sappey en Chartreuse recherche un-e animateur-rice petite enfance. La structure accueille 20 enfants du lundi au vendredi de 8h à 18h en inter-âge. Elle est gérée par une association parentale, adhérente de l'ACEPP (Association des Collectifs Enfants Parents Professionnel-les) et a le « label parental ». Située au Sappey en Chartreuse, elle bénéficie d'un environnement montagnard à 20 minutes de Grenoble. Les valeurs phares de son projet éducatif sont : la bienveillance, la confiance en soi, l'autonomie, l'inclusion, la co-éducation et l'écoresponsabilité. La nature occupe une place importante dans son quotidien. L'équipe est composée de 9 personnes : une directrice éducatrice de jeunes enfants, 3 éducateurs-trices de jeunes enfants, et 4 animatrices petite enfance. Des réunions pédagogiques et des séances d'analyse des pratique professionnelles ont lieu mensuellement. Les professionnelles bénéficient de formation continue et de formations collectives. L'animateur.trice Petite Enfance accueille les jeunes enfants et leur famille en favorisant un climat de confiance et de dialogue ; elle/il[...]

photo Policier municipal / Policière municipale

Policier municipal / Policière municipale

Emploi Administrations - Institutions

Doué-en-Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Vous serez amené(e), sous l'autorité du responsable de la police municipale, à être polyvalent(e) dans les missions confiées : faire respecter les mesures nécessaires à la sécurité, à la tranquillité et à la salubrité publique ; contrôler l'application des règlements de police municipale ; exécuter les directives données par Monsieur le Maire dans le cadre de ses pouvoirs de police ; assurer un service de proximité auprès de la population. MISSIONS PRINCIPALES - Police de la circulation et du stationnement (périmètre zone bleue, stationnements limités à 15 minutes, les jours de marché, manifestations locales, patrouilles ou réquisitions) - verbalisation - Surveillance de l'ensemble du territoire communal et du domaine public (patrouilles régulières notamment sur les lieux sensibles connus, signalements auprès de la direction générale et des services techniques ...) - Gestion et suivi de la vidéo-protection : traitement des requêtes administratives et judiciaires - Sécurité des élèves aux entrées et sorties d'écoles (tous les matins dès 8h30 jusqu'à 9h selon un planning prédéfini) - Application des pouvoirs de police du Maire (interventions sur le terrain : nuisances,[...]

photo Professeur / Professeure de matières scientifiques

Professeur / Professeure de matières scientifiques

Emploi Enseignement - Formation

Somme-Vesle, 51, Marne, Grand Est

URGENT poste à pourvoir de suite jusqu'au 31/8/26 avec possibilité de renouvellement Poste vacant à l'EPLEFPA de Châlons-en-Champagne (51) situé à Somme Vesle. Temps partiel d'enseignement en face à face: de 15h 18h Discipline: Zootechnie Les professeurs et les personnels de l'enseignement agricole public concourent à la mission première d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire, à la poursuite d'études et à l'insertion professionnelle. Activité principale : - Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux - Construire des connaissances disciplinaires dans les domaines de la discipline - Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire (méthodologiques et techniques). - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves (évaluations trimestrielles, contrôle continu, épreuves terminales) - Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe. - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles. - Participer aux projets éducatifs et pédagogiques des classes. Pour[...]

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Tourisme - Loisirs

Guer, 56, Morbihan, Bretagne

L'animateur/trice d'activités contribue à la mise en œuvre du projet dans sa fonction socio-éducative, notamment en ce qui concerne l'animation des loisirs, participe à la création du projet d'activité et/ou pédagogique de son secteur d'activité. Les missions sont les suivantes : 1/ Construire, mettre en œuvre et évaluer des projets d'activités en direction des enfants en accueils extra et péri scolaires a) Imagine et conçoit des animations dans le cadre du projet pédagogique de l'ACM b) Prépare, met en œuvre et réalise les animations c) Contribue à l'animation de la vie quotidienne et des temps informels d) Participe activement aux différents temps de réunion de préparation et d'évaluation 2/ Assurer l'encadrement des publics et l'accueil des familles a) Veille au respect des normes et de la règlementation concernant les matériels et les publics accueillis b) Fait respecter les modes de fonctionnement de l'accueil de loisirs c) Assure la sécurité affective et physique des publics accueillis d) Assure le dialogue et l'accueil des familles 3/ Enrichir la vie de l'équipe d'animation a) Participe de manière active aux réunions d'équipe, apporte ses connaissances et partage[...]

photo Médiateur culturel / Médiatrice culturelle

Médiateur culturel / Médiatrice culturelle

Emploi Administrations - Institutions

Fourmies, 59, Nord, Hauts-de-France

Sous la responsabilité du coordinateur du réseau de lecture publique numérique et en lien avec les bibliothécaires, agents et bénévoles du réseau, vous assurez le portage à domicile des documents (CD, livres, DVD) aux adhérents du réseau de lecture publique Médi@'pass, peu ou pas mobiles. Missions, activités et conditions d'exercice : - lutter contre la fracture sociale et culturelle, - être l'ambassadeur du Réseau Médi@'pass auprès des personnes peu ou pas mobiles, - préparer et organiser efficacement et rationnellement sa tournée, - créer et entretenir du lien social avec les personnes bénéficiaires du service, Recenser et répondre aux besoins des personnes bénéficiaires du service : - être à l'écoute des besoins, les identifier, - proposer des ressources et documents adaptés Profil recherché : Savoir-faire : - Maîtriser les outils numériques : tablettes (IOS, Android), Internet et ses usages et le système de prêt et d'emprunt informatisé, - S'adapter aux publics rencontrés, à son âge et à ses besoins, - Etre force de proposition, concevoir des animations adaptées de A à Z, - Rendre compte de l'activité par la réalisation d'une évaluation (bilans, questionnaires, propositions[...]

photo Ecoutant social référent / Ecoutante sociale référente

Ecoutant social référent / Ecoutante sociale référente

Emploi Administrations - Institutions

Liévin, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Descriptif de l'emploi Dans le cadre des actions parentalité mises en place au sein des centres culturels et sociaux, la ville de Liévin recrute un/une Référent(e) familles à temps plein . Missions ou activités Rattaché(e) au Directeur du Centre Culturel et Social, vous avez pour principales missions de : - Coordonner l'élaboration du projet famille en cohérence avec le projet social, - Être le garant du pilotage et de la mise en oeuvre du projet familles sous la responsabilité du Directeur - Animer le projet familles avec l'ensemble de l'équipe et s'assurer de la dimension transversale du projet famille - Développer et entretenir les partenariats avec les acteurs du territoire en vue de travailler sur des thématiques, projets relevant du champ du développement social local, de la famille, etc. - Créer, accompagner et garantir les conditions favorables permettant le dialogue avec les habitants, l'émergence des besoins, le repérage de problématiques familiales. - Concevoir, mettre en oeuvre et évaluer les actions en direction des familles dans le cadre de l'animation collective famille Profil recherché Titulaire d'un diplôme de niveau égal ou supérieur à bac + 3 dans le champ[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Frahier-et-Chatebier, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Les Petits Chaperons Rouges, c'est le réseau de référence des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top Employer pour la qualité de son cadre de travail. Confiants Le projet éducatif le plus innovant au service de l'éveil des enfants : les 5C Une qualité d'accueil reconnue par les familles : 94% des parents nous recommandent Engagés Une double labellisation Crèche ENGAGÉE pour la planète et la société et Crèche EXPERTE Qualité Un cadre de travail certifié Top Employer 2025 Inspirants Vous faciliter la vie : 6ème semaine de congés payés offerte, accès à une plateforme de sport et bien-être, service d'assistance sociale en ligne, toutes vos démarches administratives en ligne Vous faire grandir : Au moins une formation par an, plateforme de formations en ligne, évolutions et mobilités facilitées Vous donner le choix : CDI flexible (plus de temps libre ou plus de pouvoir d'achat), crèche près de chez soi, mutuelle avec 3 paliers de garanties Soutenir votre pouvoir d'achat : grilles de salaires évolutives, Comité Social d'Entreprise (CSE), Titres restaurant, avantages pour les parents (places en crèche, maintien de salaire pendant le[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Frahier-et-Chatebier, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Les Petits Chaperons Rouges, c’est le réseau de référence des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top Employer pour la qualité de son cadre de travail. Confiants Le projet éducatif le plus innovant au service de l’éveil des enfants : les 5C Une qualité d’accueil reconnue par les familles : 94% des parents nous recommandent Engagés Une double labellisation Crèche ENGAGÉE® pour la planète et la société et Crèche EXPERTE® Qualité Un cadre de travail certifié Top Employer 2025 Inspirants Vous faciliter la vie : 6ème semaine de congés payés offerte, accès à une plateforme de sport et bien-être, service d’assistance sociale en ligne, toutes vos démarches administratives en ligne Vous faire grandir : Au moins une formation par an, plateforme de formations en ligne, évolutions et mobilités facilitées Vous donner le choix : CDI flexible (plus de temps libre ou plus de pouvoir d’achat), crèche près de chez soi, mutuelle avec 3 paliers de garanties Soutenir votre pouvoir d'achat : grilles de salaires évolutives, Comité Social d’Entreprise (CSE), Titres restaurant,[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Frahier-et-Chatebier, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Les Petits Chaperons Rouges, c’est le réseau de référence des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top Employer pour la qualité de son cadre de travail. Confiants Le projet éducatif le plus innovant au service de l’éveil des enfants : les 5C Une qualité d’accueil reconnue par les familles : 94% des parents nous recommandent Engagés Une double labellisation Crèche ENGAGÉE® pour la planète et la société et Crèche EXPERTE® Qualité Un cadre de travail certifié Top Employer 2025 Inspirants Vous faciliter la vie : 6ème semaine de congés payés offerte, accès à une plateforme de sport et bien-être, service d’assistance sociale en ligne, toutes vos démarches administratives en ligne Vous faire grandir : Au moins une formation par an, plateforme de formations en ligne, évolutions et mobilités facilitées Vous donner le choix : CDI flexible (plus de temps libre ou plus de pouvoir d’achat), crèche près de chez soi, mutuelle avec 3 paliers de garanties Soutenir votre pouvoir d'achat : grilles de salaires évolutives, Comité Social d’Entreprise (CSE), Titres restaurant, avantages pour les parents (places en crèche, maintien de salaire pendant le congé[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Luceau, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'agence SYNERGIE de Montval sur Loir cherche un CHARGE DES RESSOURCES HUMAINES H/F pour l'un de ses clients.Recrutement & Intégration Piloter le processus complet de recrutement (opérateurs, techniciens, ingénieurs, fonctions support). Rédiger les annonces, réaliser le sourcing, présélectionner et conduire les entretiens. Coordonner l'intégration des nouveaux collaborateurs. Administration du personnel Gérer les contrats, avenants, dossiers du personnel, DPAE. Suivre les absences, les visites médicales, et les temps de travail (horaires postés). Préparer les éléments variables de paie. Formation & développement des compétences Recueillir et analyser les besoins. Élaborer et suivre le Plan de Développement des Compétences. Gérer les habilitations et formations obligatoires (sécurité, qualité, procédés spéciaux). Relations sociales et qualité RH Préparer les réunions CSE et participer au dialogue social. Participer à la démarche qualité (ISO 9001, EN 9100). Contribuer à la mise en place de projets RH (GPEC, marque employeur, fidélisation). Bac +3 à Bac +5 en Ressources Humaines, Droit social, Management des organisations ou équivalent. Expérience de 2 à 5 ans[...]

photo Conducteur / Conductrice du bâtiment

Conducteur / Conductrice du bâtiment

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Mélissa et Jessica vous accueillent dans votre agence Partnaire Annecy. Notre métier : l'intérim, le placement en CDI & CDD spécialisé dans les secteurs de la Logistique et du Transport. Vous recherchez un emploi ? Nous pouvons vous aider ! Nous recherchons pour notre client spécialisé dans les travaux publics, un Chauffeur PL H/F avec Grue Auxiliaire. Vous souhaitez intégrer une entreprise jeune et dynamique ? L'équipe de talents de notre client n'attend que vous ! Afin de garantir une bonne formation, et une bonne compréhension des règles de sécurité, vous passez un test de sécurité spécifique avant votre prise de poste. Votre mission principale consiste au déchargement du camion sur les chantiers à l'aide de la grue auxiliaire. Les chantiers se situent entre Annecy et Chambéry. C'est une mission en intérim de 3 mois. Poste en journée, du lundi au vendredi 7h30-17h00 Pas de travail le weekend. Une prime de panier journalière est attribué par jour travaillé. Salaire entre 1900 et 2200EUR brut par mois. Vous possédez obligatoirement le permis PL et le CACES grue auxiliaire. Si vous avez une première expérience de chauffeur / livreur avec grue ce serait un[...]

photo Agent / Agente de prévention et de sécurité

Agent / Agente de prévention et de sécurité

Emploi Administrations - Institutions

Roche-sur-Foron, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la hiérarchie de la direction des ressources humaines, le chargé de la prévention des risques professionnels, de la santé et de la qualité de vie et des conditions de travail (QVCT) contribue à la préservation de la santé et à la sécurité des personnes, à l'amélioration des conditions de travail. Il assiste et conseille l'autorité territoriale et les directions/services dans la définition, la mise en place et le suivi d'une politique de prévention des risques professionnels. Il pilote et coordonne les actions visant à améliorer les conditions de travail, le bien-être des agents et la performance des services publics, dans le cadre de la politique RH et de prévention de la collectivité. ACTIVITÉS PRINCIPALES o Prévenir les risques professionnels o Analyser les risques professionnels et les conditions de travail o Proposer une approche et un plan d'actions structurel, global et prospectif de la politique de prévention des risques professionnels en cohérence avec la stratégie de la collectivité o Conduire, structurer et mettre en place un système de management de la sécurité prenant en compte l'évaluation des risques o Contrôler et suivre sur site la bonne application[...]

photo Médiateur social / Médiatrice sociale

Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Saint-Étienne-du-Rouvray, 76, Seine-Maritime, Normandie

CONTRAT ADULTE RELAIS / RESPECTER LES CRITERES SUIVANTS : Avoir 26 ans ou plus Être sans emploi ou bénéficier d'un CUI-CAE. S'il est en CUI-CAE, il doit le rompre pour signer un contrat adultes-relais Résider dans un quartier prioritaire de la politique de la ville ou dans un autre territoire prioritaire des contrats de ville. VOTRE MISSION Renforcer le lien entre les familles et l'institution scolaire (information, écoute, médiation, prévention des conflits). - Participer à la prévention du décrochage et de l'absentéisme scolaire ; faciliter l'accès des élèves et familles aux dispositifs d'accompagnement (PRE, PEDT, CLAS.). - Informer et orienter les parents vers les dispositifs éducatifs, de soutien scolaire et de parentalité. - Accompagner les familles dans leurs démarches liées à la scolarité et à l'orientation (stages, choix d'orientation, difficultés scolaires). - Assurer une présence active dans les quartiers pour favoriser la cohésion sociale, le vivre-ensemble et la prévention des tensions du quotidien. - Repérer et remobiliser les jeunes et adultes éloignés des services publics ; les orienter vers les structures compétentes (Mission locale, SPE, associations.). -[...]

photo Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Missions Au sein d'un des 3 services du pôle protection juridique des majeurs, le Mandataire Judiciaire à la Protection des majeurs met en œuvre la mesure de protection de la personne et/ou de ses biens, ordonnée par le Juge des tutelles. Il veille à rechercher le plus possible l'adhésion du majeur, à favoriser son autonomie, à personnaliser son intervention en le plaçant au centre du dispositif. Il s'attache à respecter le cadre législatif et réglementaire, ainsi que le projet de service et les procédures internes. Principales activités - Informer, dialoguer, communiquer avec le majeur, son entourage et les partenaires. - Collecter et analyser les informations sur la situation du majeur. - Recueillir les attentes du majeur et définir avec lui les axes de travail en fonction de ses capacités dans un « document individuel de protection des majeurs » ou DIPM. - Etablir un budget et assurer le suivi patrimonial des biens. - Rédiger des rapports sociaux et financiers. - Percevoir les ressources et revenus divers (prestations, remboursements.) et régler les charges à l'égard des tiers selon les procédures comptables applicables. - Informer et conseiller la personne protégée[...]

photo Surveillant / Surveillante d'externat

Surveillant / Surveillante d'externat

Emploi Enseignement - Formation

Brignoles, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous recherchons : un(e) surveillant(e) à l'Institution Sainte Jeanne d'Arc à Brignoles essentiellement pour la partie collège. Activités : - Accueillir et encadrer les élèves en dehors de cours : récréations, heures d'études, retenues, devoirs surveillés, cantine, rentrées et sorties des élèves au portail - Surveiller le comportement des élèves et contrôler l'application du règlement intérieur, des consignes de sécurité, des règles de vie collective - Suivre et renseigner les documents administratifs et de correspondance des élèves (suivi des absences, bulletins scolaires) - Repérer des dégradations ou incidents Compétences: - Règles de vie collective - Règles de sécurité - Outils bureautiques - Techniques de médiation - Techniques de prévention et de gestion de conflits Qualités professionnelles requises pour le poste: - Qualité d'écoute et de dialogue - Anticipation et réactivité - Rigueur et respect du règlement - Prise d'initiative - Esprit d'équipe Emploi du temps annualisé, récupération pendant les vacances plus 51 jours de congés payés Une expérience d'un an est demandé(e) sur ce poste ainsi que la maîtrise des outils bureautiques et numériques. Démarrage[...]

photo Infirmier / Infirmière d'entreprise

Infirmier / Infirmière d'entreprise

Emploi Social - Services à la personne

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Description de l'entreprise Rejoignez l'équipe RESIDENCE PASTEUR ! Notre but ? Nous mettons les résidents au cœur de nos vies car ils ont l'expérience, la connaissance et sont ainsi une source d'inspiration auprès de laquelle nous continuons d'apprendre. Nous les respectons et les considérons en portant une attention particulière à leur qualité de vie. Et c'est vous qui leur donnez les moyens de se réaliser quotidiennement à vos côtés : s'émerveiller, découvrir, entreprendre. Choisir notre établissement, c'est rejoindre la Communauté Colisée : des lieux de vie qui sont pleinement intégrés dans la société, ouverts sur l'extérieur et en harmonie avec le territoire. Notre établissement : L'établissement se trouve à 10 minutes du centre-ville dans un cadre verdoyant et calme, proche du Jardin des Sens et des promenades arborées du bord de Clain. Il est accessible par ligne de bus et dispose d'un parking. La Résidence Pasteur est une maison d'hébergement pour personnes âgées dépendantes pouvant accueillir 89 résidents dont 28 en Unité de Vie Protégée. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s'engage[...]

photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Payroux, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre de Soins Médicaux et de Réadaptation de Payroux recrute ! Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons notre futur(e) moniteur/monitrice d'atelier ménage. Vos missions principales Sous la responsabilité directe du directeur, vous serez chargé(e) de : - assurer la mission logistique dans l'établissement en effectuant l'entretien lingerie buanderie ; - assurer la mission logistique dévolue à l'atelier lingerie-buanderie en l'animant ; - Accompagner le patient dans sa démarche de soins par l'écoute, l'aide, le dialogue. Profil recherché Diplôme de Moniteur d'atelier apprécié Aide-soignant(e) CAP minimum Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, vos capacités d'écoute et de communication. Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire et savez évoluer dans un environnement dynamique et engagé. - Pourquoi nous rejoindre ? Travailler au CSMR de Payroux, c'est : - Intégrer une équipe investie et solidaire - Évoluer dans un environnement naturel, apaisant et propice à la réadaptation - Participer activement à la reconstruction de patients engagés dans un parcours de soins exigeant et porteur de sens - Contribuer à une dynamique de soins innovante,[...]

photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Payroux, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre de Soins Médicaux et de Réadaptation de Payroux recrute ! Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons notre futur(e) moniteur/monitrice d'atelier lingerie. Vos missions principales Sous la responsabilité directe du directeur, vous serez chargé(e) de : - assurer la mission logistique dans l'établissement en effectuant l'entretien lingerie buanderie ; - assurer la mission logistique dévolue à l'atelier lingerie-buanderie en l'animant ; - Accompagner le patient dans sa démarche de soins par l'écoute, l'aide, le dialogue. Profil recherché Diplôme de Moniteur d'atelier apprécié Aide-soignant(e) CAP minimum Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, vos capacités d'écoute et de communication. Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire et savez évoluer dans un environnement dynamique et engagé. - Pourquoi nous rejoindre ? Travailler au CSMR de Payroux, c'est : - Intégrer une équipe investie et solidaire - Évoluer dans un environnement naturel, apaisant et propice à la réadaptation - Participer activement à la reconstruction de patients engagés dans un parcours de soins exigeant et porteur de sens - Contribuer à une dynamique de soins innovante,[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Description de l'entreprise Description de l'entreprise Rejoignez l'équipe de la Résidence Pasteur ! Chez Colisée, nous appelons les « personnes âgées » Mentors et les « collaborateurs » Talents, car c'est ce que vous êtes ! Notre but ? Nous mettons les Mentors au cœur de nos vies car ils ont l'expérience, la connaissance et sont ainsi une source d'inspiration auprès de laquelle nous continuons d'apprendre. Nous les respectons et les considérons en portant une attention particulière à leur qualité de vie. Et c'est vous qui leur donnez les moyens de se réaliser quotidiennement à vos côtés : s'émerveiller, découvrir, entreprendre. Choisir notre établissement, c'est rejoindre la Communauté Colisée : des lieux de vie qui sont pleinement intégrés dans la société, ouverts sur l'extérieur et en harmonie avec le territoire. Notre établissement : L'établissement se trouve à 10 minutes du centre-ville dans un cadre verdoyant et calme, proche du Jardin des Sens et des promenades arborées du bord de Clain. Il est accessible par ligne de bus et dispose d'un parking. La Résidence Pasteur est une maison d'hébergement pour personnes âgées dépendantes pouvant accueillir 89 résidents[...]

photo Directeur(trice) général(e) adjoint(e) établissement public

Directeur(trice) général(e) adjoint(e) établissement public

Emploi Administrations - Institutions

Auxerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

En collaboration avec le Directeur Général des Services et en lien avec les élus, le Directeur Général Adjoint organise, pilote et met en œuvre les politiques de solidarité et de santé, en veillant à leur cohérence avec les cadres nationaux et à leur adaptation aux spécificités du territoire. Dans un contexte d'accompagnement au changement marqué par plusieurs expérimentations ambitieuses, il coordonne l'ensemble du Pôle des Solidarités Départementales qui mobilise près de 450 agents, dont 350 au sein des UTS, de la MDPH et des services spécialisés, ainsi que 245 assistants familiaux et les 120 agents du Foyer De l'Enfance et du foyer St Henri. Membre actif du collectif de direction générale, il accompagne les cadres dans leurs responsabilités managériales, pilote l'évolution des organisations, favorise la modernisation des pratiques et veille à l'efficience budgétaire d'un secteur représentant 260 M€ de dépenses en 2025. Il assure enfin la représentation institutionnelle du Département auprès des partenaires, établissements et services sociaux et médico-sociaux financés par la collectivité. ACTIVITÉS PRINCIPALES : Participer à la définition du projet global de la collectivité[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Gif-sur-Yvette, 91, Essonne, Île-de-France

La ville recrute un(e) Auxiliaire de puériculture (H/F) CDD de remplacement de 7 mois - experience indispensable d'un an + diplôme d'auxiliaire de puériculture Depuis plusieurs années, la Ville s'engage sur la qualité de l'accueil des enfants et de leur famille en permettant à chacun de s'épanouir et de grandir en collectivité. Placé(e) sous l'autorité directe de la Directrice du Multi-accueil collectif, au sein d'une équipe pluridisciplinaire MISSIONS PRINCIPALES - Accueillir les enfants et leurs familles - Accompagner l'enfant dans son adaptation à la vie en collectivité - Etablir une relation durable et de confiance avec l'enfant et sa famille. Informer régulièrement du déroulement de la journée de l'enfant afin d'assurer une continuité dans la satisfaction de ses besoins - Prendre en charge les enfants ou les nourrissons, répondre à leurs différents besoins : psychoaffectif, somatique et intellectuel, sécurité, hygiène dans le but de les emmener vers l'autonomie - Participer avec l'équipe à la mise en œuvre du projet d'établissement, l'actualiser et le faire évoluer - Assurer les soins à l'enfant et participer à l'entretien de l'environnement de l'enfant COMPETENCES[...]

photo Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi

Villebon-sur-Yvette, 91, Essonne, Île-de-France

ECODAIR est une association spécialisée dans le reconditionnement et la remise à neuf de matériel informatique. Notre structure existe depuis 20 ans et a pour vocation de faire travailler ensemble des personnes fragilisées (porteuses d'un handicap psychique ou physique) ou éloignées de l'emploi. Notre démarche vise à la fois la réinsertion, la réduction de la fracture numérique et l'écologie. Votre ambition est de mettre vos compétences au service d'une structure à taille humaine tournée vers l'intérêt général ? Venez nous rejoindre en tant que Chargé(e) d'insertion sur l'Atelier Chantier d'Insertion d'Ecodair situé à Villebon sur Yvette - 91 ! Principales missions Dans le respect des valeurs et du projet de l'Association, sous la responsabilité de la Directrice du pôle insertion social et ressources humaines, vous êtes amené(e) à : - Accompagner les salariés en parcours d'insertion - Assurer le suivi individuel, social et professionnel des salariés Tâches : - Assurer la coordination des parcours professionnels des participants au dispositif - Mise en place des suivis des formations - Validation des projets d'insertion - Accompagnement dans la mise en place de recherche[...]

Ressources supplémentaires